Profil professionnel
Vue d'ensemble
Expérience
Formation
Compétences
Informations complémentaires
Langues
Certificats
Chronologie
Personnalisé
Generic

HAMZA BENYADINE

chargé de recrutement
casablanca

Profil professionnel

Personne dynamique et dotée de bonnes qualités relationnelles, avec une expérience en gestion relation clientèle qui ma donner une excellente technique d'appréciation, de négociation.

Ainsi la gestion de conflit, la directivité et la forte capacité d'analyse que j'ai acquis par l'expérience lors de mon passage au poste chargée de recrutement en ressources humaines pédagogue avec un bon sens de la communication.

Diplôme en droit des affaires et gestion mon permis d'acquérir une idée sur le domaine du conseil et juridique des entreprises et leur organisation stratégique mon permis d'avoir une connaissance sur l'ensemble des droit Ex : (droit travail, droit commercial, etc.) À l'aise avec les outils informatiques, je sais gérer les dossiers clients et candidats et les tâches administratives avec autonomie et efficacité.


Vue d'ensemble

10
10
years of professional experience
1
1
Certificate
2019
2019
years of post-secondary education

Expérience

Chargé de recrutement IT

Weringroup
Casablanca
02.2024 - Actuel
  • Analyse des candidatures reçues (site internet, réponses aux annonces publiées, démarche spontanée), analyse et tri des cv, prise de contact et envoi des réponses.
  • Organisation et réalisation des entretiens téléphoniques, individuels ou collectifs, pour évaluer les compétences des candidats.
  • Création des dossiers des candidats : collecte des pièces justificatives, vérification des références, saisie dans le logiciel interne.
  • Publication des offres d'emploi sur diverses plateformes en ligne et offline.
  • Suivi des candidatures depuis la planification des entretiens jusqu'à la proposition d'embauche, réalisation de feedbacks.
  • Représentation de l'entreprise lors des forums de recrutement dans le but de développer la marque employeur.
  • Participation aux entretiens de recrutement et accompagnement des managers à la prise de décision.
  • Gestion de la relation avec les candidats tout au long du processus, garantissant une expérience positive.
  • Collaboration avec les équipes techniques pour comprendre les besoins spécifiques en matière de compétences IT.

Chargé de recrutement

Right plac Call Morocco
Casablanca
04.2023 - 01.2024
  • Gestion des processus de recrutement, incluant la définition des besoins et la rédaction des offres d'emploi.
  • Analyse des candidatures et présélection des candidats selon les critères définis par les responsables opérationnels.
  • Conduite d'entretiens individuels pour évaluer les compétences techniques et comportementales des candidats.
  • Collaboration avec les équipes internes pour optimiser le sourcing et l'intégration des nouveaux talents.
  • Élaboration de rapports de suivi sur les recrutements effectués et recommandations pour améliorer le processus.
  • Mise en place de stratégies de marque employeur afin d'attirer les meilleurs profils sur le marché.
  • Gestion des relations clients : analyse de leurs besoins (profil du candidat, durée de la mission, spécificités du contrat), présentation des profils sélectionnés, traitement des formalités administratives.
  • Conduite d'entretiens téléphoniques et en personne afin d'évaluer l'adéquation entre le candidat et le poste proposé.
  • Négociation des offres d'emploi, y compris salaire, avantages sociaux et conditions de travail, en respectant la politique de l'entreprise.

Chargé de communication

RIGHT PLACE CALL MOROCCO
Casablanca
02.2020 - 04.2023
  • Répondre aux demandes des clients et traitement des échanges par mail et analyse des besoins et des contraintes pour apporter la réponse la plus adaptée
  • Établissement des contrats d'après les modèles type
  • Écoute attentive des besoins des clients afin de leur recommander des produits adaptés à leur profil.
  • Transmission des informations aux nouveaux collaborateurs de manière claire afin de faciliter la continuité des opérations et valider leur période d'essai.
  • Communication des anomalies ou des difficultés rencontrées à la hiérarchie afin de permettre une résolution rapide
  • Collaboration en équipe en communiquant, en partageant les idées et en mutualisant les efforts
  • Élaboration et mise en œuvre de stratégies de communication interne visant à améliorer la cohésion d'équipe.
  • Pilotage de l’activité du service communication.
  • Supervision du travail d'une équipe dédiée aux relations clientèle.

Chargé de la clientèle

M2C ASSURANCE
Casablanca
10.2018 - 08.2019
  • Evaluer des contrats celons le besoin du client
  • Étudier le cas du client en fonction de son âge et sa situation de sante
  • Gestion des appels entrants et sortants pour répondre aux requêtes et résoudre les problèmes des clients.
  • Analyse des demandes des clients, orientation vers des services et solutions en adéquation avec leurs exigences.

CHARGÉ DE RELATION CLIENT

CECR MUTUEL
Casablanca
03.2017 - 07.2018
  • Réponse aux demandes des clients et traitement des appels téléphoniques
  • Prise et transferts des appels et réponse aux demandes des clients

CHARGE DE BILAN THERMIQUE ET ÉNERGÉTIQUE

EG6 PLUS FLUIDES
Casablanca
04.2015 - 10.2016
  • Préparer, calculer (tableau, déperditions) de composition thermique visiter les chantiers et faire un bilan thermique sur plan

AIDE RESPONSABLE DE BILAN

BEL TRANSFO
Casablanca
08.2013 - 10.2013
  • Aider et soutien sur le traitement du bilan électronique
  • Mentionner les informations nécessaires pour évaluation

Formation

MASTER PROFESIONNEL GESTION - contrôle comptabilité et audit

Faculté sciences juridiques économique et sociales
10.2024 -

LICENCE EN DROIT PRIVE - Droit privé (des affaires)

Faculté sciences juridiques économique et sociales
10.2022 - 07.2025

LICENCE PROFESSIONNELLE - Gestion administrative des ressources humaines

Faculté sciences juridiques économique et sociales
11.2023 - 07.2024

LICENCE PROFESSIONNELLE - Génie climatique

Faculté des sciences Hassan 2
11.2011 - 07.2015

BACCALAURÉAT - Physique et Chimie

Lycée Taha hussin

Compétences

Résolution de problèmes

,

Techniques d'entretien d'embauche

,

Capacité d'analyse

,

Résistance au stress

,

Aisance relationnelle

,

Techniques d'écoute active

,

Force de proposition

,

Droit commercial

,

Pack office (Excel, Word, PowerPoint)

,

Législation

,

CRM Recrutement

,

Sourcing de profils

,

Résolution de conflits

,

Gestion administrative

,

Gestion des talents

,

Droit du travail

,

Gestion RH

,

Gestion du stress

,

Techniques de négociation

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Informations complémentaires

  • Passion pour les cultures étrangères
  • passion du monde des parfums
  • Pratique de la fitness (boxe, corde, taekwondo)
  • Gastronomie Orientale et occidentale
  • Cuisine
  • Voyages

Langues

Français
Courant
Anglais
Intermédiaire
Arabe
Opérationnel

Certificats

  • Certification de microsoft office spécialiste délivre par data académie centre académie canadien

Chronologie

MASTER PROFESIONNEL GESTION - contrôle comptabilité et audit

Faculté sciences juridiques économique et sociales
10.2024 -

Chargé de recrutement IT

Weringroup
02.2024 - Actuel

LICENCE PROFESSIONNELLE - Gestion administrative des ressources humaines

Faculté sciences juridiques économique et sociales
11.2023 - 07.2024

Chargé de recrutement

Right plac Call Morocco
04.2023 - 01.2024

LICENCE EN DROIT PRIVE - Droit privé (des affaires)

Faculté sciences juridiques économique et sociales
10.2022 - 07.2025

Chargé de communication

RIGHT PLACE CALL MOROCCO
02.2020 - 04.2023

Chargé de la clientèle

M2C ASSURANCE
10.2018 - 08.2019

CHARGÉ DE RELATION CLIENT

CECR MUTUEL
03.2017 - 07.2018

CHARGE DE BILAN THERMIQUE ET ÉNERGÉTIQUE

EG6 PLUS FLUIDES
04.2015 - 10.2016

AIDE RESPONSABLE DE BILAN

BEL TRANSFO
08.2013 - 10.2013

LICENCE PROFESSIONNELLE - Génie climatique

Faculté des sciences Hassan 2
11.2011 - 07.2015

BACCALAURÉAT - Physique et Chimie

Lycée Taha hussin

Personnalisé

3 mois,1 an et 7 mois,1 an et 5 mois,11 mois,3 ans et 3 mois,10 mois,1 an et 7 mois
HAMZA BENYADINEchargé de recrutement