Profil professionnel
Vue d'ensemble
Expérience
Formation
Compétences
Langue
Certificats
Centres d’intérêt
Chronologie
Generic
IAZZI BADREDDINE

IAZZI BADREDDINE

Ben Guerir

Profil professionnel

HR Business Partner avec plus de 5 ans d’expérience, spécialisé en développement RH, gestion des talents et pilotage de projets RH. Expertise en structuration des processus RH, gestion des référentiels, analyse de la performance et accompagnement des managers. Forte orientation data, amélioration continue et expérience collaborateur.

Vue d'ensemble

12
12
years of professional experience
7
7
years of post-secondary education
1
1
Certification

Expérience

Human Capital Business Partner (HC BP)

Université Mohammed VI Polytechnique
2023.09 - 2026.03
  • Pilotage des budgets de recrutement et workforce planning
  • Déploiement de stratégies de recrutement national & international (Comité de recrutement)
  • Contribution à la structuration des parcours de carrière et référentiels de compétences
  • Participation aux revues de performance et comités de carrière et de promotions
  • Suivi des KPI RH (recrutement, performance, engagement)
  • Accompagnement des Head Unite sur le développement des équipes (selon porte feuille attribué)
  • Structuration et amélioration de l’onboarding et expérience collaborateur
  • Pilotage de projets RH transverses (recrutement, performance, digitalisation)
  • Coordination multi-parties prenantes et conduite du changement.

Human Capital Officer (HCO)

Université Mohammed VI Polytechnique
2021.06 - 2023.09
  • Gestion de l’administration du personnel et variables de paie via SIRH (SF & SAP)
  • Suivi des dossiers RH et conformité réglementaire
  • Contribution aux processus de recrutement et onboarding
  • Production de reportings RH et suivi des KPI
  • Fiabilisation des données RH et participation à la digitalisation des processus
  • Support à des projets RH (optimisation et automatisation)

SUPERVISEUR PERFORMANCE

WEBHELP CONCENTRIX - MAROC SA
2014.08 - 2020.11
  • Management et développement d’une équipe de 19 collaborateurs
  • Conduite des entretiens de performance et développement des compétences
  • Mise en place d’actions de réduction du turnover et engagement
  • Suivi des KPI opérationnels et plans d’amélioration continue
  • Pilotage d’initiatives d’optimisation des ressources et performance
  • Contribution à une culture de performance et management de proximité

STAGE DE FIN D’ETUDES

SOCIETE GENERALE MAROCAINE DES BANQUES (SGMB)
2014.05 - 2014.06
  • Gestion et mise à jour des dossiers administratifs du personnel
  • Traitement des documents d'entrée/sortie des collaborateurs
  • Contribution à l'organisation logistique des formations internes
  • Collecte de données pour les tableaux de bord RH

Formation

DBA - AI & HR Governance

IAE ECOLE UNIVERSITAIRE DE MANAGEMENT
2025.04 - 2026.03

Brevet de Technicien Supérieur - Gestion des Entreprises & Industries

LYCEE TECHNIQUE ALIDRISSI
Agadir
2012.09 - 2014.07

Master d’Université - Gestion des Ressources Humaines et Administration du Personnel

ECOLE NATIONALE DE COMMERCE ET DE GESTION
Settatt
2021.01 - 2024.12

Compétences

  • Pilotage de projets RH
  • Coordination multi-parties prenantes
  • Planification & suivi des livrables
  • Analyse de données et reporting
  • Amélioration continue
  • Conduite du changement
  • Management d'équipe et leadership
  • Négociation et résolution de conflits
  • Conseil et partenariat business
  • Médiation et gestion des situations sensibles
  • Travail en environnement international
  • Pédagogie et transmission des connaissances

Langue

Arabe
Langue maternelle
Anglais
Intermédiaire supérieur
B2
Français
Bilingue

Certificats

  • Certification Consultant Accrédité Innermetrix France, Application et l'interprétation des outils d'évaluation du potentiel humain et de développement professionnel.
  • Microsoft Office Specialist (MOS) - Excel Expert, Microsoft Certification de compétences avancées en analyse de données, tableaux croisés dynamiques, macros et fonctions complexes.
  • Formation en Gestion de Projet (PMI), Cabinet de formation HESTIM

Centres d’intérêt

  • Musique : (7 ans de conservatoire – Musique classique)
  • Cuisine : Art culinaire marocain
  • Bénévolat : Participation occasionnelle à des actions communautaires locales

Chronologie

DBA - AI & HR Governance

IAE ECOLE UNIVERSITAIRE DE MANAGEMENT
2025.04 - 2026.03

Human Capital Business Partner (HC BP)

Université Mohammed VI Polytechnique
2023.09 - 2026.03

Human Capital Officer (HCO)

Université Mohammed VI Polytechnique
2021.06 - 2023.09

Master d’Université - Gestion des Ressources Humaines et Administration du Personnel

ECOLE NATIONALE DE COMMERCE ET DE GESTION
2021.01 - 2024.12

SUPERVISEUR PERFORMANCE

WEBHELP CONCENTRIX - MAROC SA
2014.08 - 2020.11

STAGE DE FIN D’ETUDES

SOCIETE GENERALE MAROCAINE DES BANQUES (SGMB)
2014.05 - 2014.06

Brevet de Technicien Supérieur - Gestion des Entreprises & Industries

LYCEE TECHNIQUE ALIDRISSI
2012.09 - 2014.07
IAZZI BADREDDINE