Passionnée par le management, l'Io et les nouvelles technologies, je suis prête à passer un nouveau cap dans ma carrière en prenant en charge de nouvelles responsabilités. Grâce à un excellent relationnel, communication et à une solide organisation, j'ai mené à bien plusieurs projets pendant plus de 16 ans, supportée par une équipe composée d'une vingtaine d'employés. Mon objectif est de participer au développement de l'activité de l'entreprise, tout en offrant à ses employés un cadre de travail motivant.
Bonjour, je suis
Nezha Elanmanari
Senior Digital Transformation Manager
Rabat
Profil professionnel
Vue d'ensemble
17
years of professional experience
4
years of post-secondary education
Expérience professionnelle
Veolia MarocRabat
Coordinatrice Nationale IA
03.2025 - Actuel
Expérience professionnelle
- Définir et piloter la stratégie IA et Data au niveau de Veolia Maroc et ses filiales
- Superviser la qualité, la maturité et la conformité de la data.
- Animation des ateliers de Design Thinking pour la définition des Uses Cases IA et Data avec les métiers
- Promotion de la culture IA et data Driven au niveau des filiales de Veolia Maroc
- Piloter la mise en œuvre des projets IA et Data
- Assurer la veille technologique et réglementaire autour de l'IA et la data
- Animation des comités Innovation, data et champions IA.
Redal BU du Groupe VeoliaRabat
Coordinatrice du réseau Wedo
09.2020 - Actuel
Expérience professionnelle
- Mise en place d'une feuille de route pour améliorer la mixité et l'égalité du genre à REDAL.
- Animation d'un réseau composé de plus de 260 membres, en déclinant la stratégie du Groupe Veolia en matière de mixité et d'égalité professionnelle au niveau local.
- Coordination des actions de Performance plurielle avec la DRH, en élaborant et en suivant les indicateurs de performance plurielle au niveau de Redal.
- Organisation et animation des ateliers de sensibilisation sur des sujets tels que les stéréotypes, les biais inconscients, la mixité dans les métiers techniques, le leadership et l'égalité professionnelle.
- Modération des webinaires et des événements digitaux et physiques sur la diversité.
- Déploiement d'un projet de mentorat professionnel au sein de Redal.
- Organisation et animation des ateliers de sensibilisation et des formations pour les jeunes étudiants.
- Médiation lors de conflits ou de désaccords entre collaborateurs afin de garantir un climat de travail serein au sein du groupe.
- Organisation des événements internes visant à renforcer la cohésion d'équipe et à favoriser un environnement de travail agréable (Evènements sportifs, culturels et festifs)
- Membre du comité RSE REDAL
Redal BU du Groupe Veolia
Cheffe de Département Administration des SI Techniques
05.2021 - 04.2025
Expérience professionnelle
- Administration fonctionnelle des SI Techniques de REDAL
- Pilotage et déploiement des évolutions SIG, CMMS, Plateforme de pilotage intelligent des réseaux et GMAO conformément à la feuille de route digitale, contribuant ainsi à la transformation numérique de l'entreprise.
- Mis en place une démarche de conduite du changement pour les projets IT, assurant une adoption efficace des nouvelles solutions applicatives par le personnel opérationnel.
- Formation du personnel sur les procédures d'utilisation des nouvelles solutions applicatives, garantissant une utilisation optimale des outils installés.
- Développement et mis en œuvre des solutions innovantes pour améliorer l'efficacité des processus et optimiser les ressources.
- Intégration des systèmes d'information métier tels que GED, SIGID et Waterp, en mettant en place des interfaces efficaces.
- Prospection de nouvelles technologies dans le domaine de la gestion des assets, contribuant à l'amélioration continue des pratiques de l'entreprise.
- Participation aux études de planification des investissements et à la mise à jour du schéma directeur, assurant une vision stratégique et une utilisation optimale des ressources.
- Gestion avec succès des projets périphériques liés à la gestion des actifs (Reconnaissance des réseaux, Inventaire et valorisation des bien de retours et de reprise..), en veillant à leur bonne exécution et à leur livraison dans les délais impartis.
- Encadrement d'une équipe d'une vingtaine de collaborateurs, en fournissant un soutien opérationnel et en favorisant le développement professionnel de chaque membre.
- Élaboration et suivi des budgets annuels, en veillant à une utilisation efficace des ressources financières de l'entreprise.
Redal BU de Veolia Maroc
Cheffe de Service SIG
08.2010 - 04.2021
Expérience professionnelle
- Suivi et contrôle de l'activité d'intégration de données dans le SIG, mise à jour de données et l'activité d'archivage électronique
- Administration technique et fonctionnelle de la plateforme SIG
- Assistance technique, formation et accompagnement aux utilisateurs dans l'usage de la plateforme SIG
- Mise en place de la feuille de route du projet SIG
- Elaboration des plans de formation et de communication pour le projet SIG
- Etude fonctionnelle et conceptuelle de la solution SIG déployée à Redal et Amendis
- Rédaction des termes de références de mise en place d'un noyau SIG à Redal
- Pilotage de la mise en œuvre du projet SIG Redal d'un montant de 4,5 MDH
- Responsable Conduite de changement pour le projet SIG
- Rédaction et mise en œuvre des procédures et modes opératoires liées à la gestion du patrimoine technique
- Elaboration des cahiers de charges techniques et pilotage de la mise en œuvre des marchés et Appels d'Offre liés au patrimoine (Solution Mobile, Restitution urbaine..)
- Développement et mise en place d'un SIG pour la gestion de données de la Géologie et de l'exploitation minière
- Numérisation et automatisation des études géologiques minières
- Administration technique et fonctionnelle de la plateforme SIG
- Assistance technique, formation et accompagnement aux utilisateurs dans l'usage de la plateforme SIG
- Mise en place de la feuille de route du projet SIG
- Elaboration des plans de formation et de communication pour le projet SIG
- Etude fonctionnelle et conceptuelle de la solution SIG déployée à Redal et Amendis
- Rédaction des termes de références de mise en place d'un noyau SIG à Redal
- Pilotage de la mise en œuvre du projet SIG Redal d'un montant de 4,5 MDH
- Mise en place du Plan de Conduite de changement pour le projet SIG
- Rédaction et mise en œuvre des procédures et modes opératoires liées à la gestion du patrimoine technique
- Elaboration des cahiers de charges techniques et pilotage de la mise en œuvre des marchés et Appels d'Offre liés au patrimoine (Solution Mobile, Restitution urbaine..)
Groupe OCP
Cheffe de projet SIG
10.2008 - 06.2010
Expérience professionnelle
- Développement et mise en place d'un SIG pour la gestion
de données de la Géologie et de l'exploitation minière - Numérisation et automatisation des études géologiques minières
- Assistance et accompagnement du personnel dans l'utilisation du SIG
- Développement d'une méthode de Visualisation en 3D des gisements Phosphatés
- Suivi et gestion de la documentation de la Direction R&D
- Membre du comité de pilotage opérationnel du projet " Veille Corporate OCP "
- Animation de sessions de formation sur le SIG
Sofrecom BU du Groupe ORANGE
Ingénieur Analyse et Développement
06.2008 - 08.2008
Expérience professionnelle
- Développement de nouvelles versions du projet TIGRE (Traitement Infographique et Gestion du Réseau et Equipements)
- Analyse et résolution des problèmes techniques rencontrés lors du développement ou de l'utilisation d'un produit.
- Collaboration avec des équipes multidisciplinaires pour mener à bien des projets d'ingénierie complexes.
Formation
EHTPCasablanca
Diplôme d'ingénieur d'Etat from Systèmes d'Information Géographiques (SIG)
09.2005 - 06.2008
Formation
Centre Reda SlaouiAgadir
Classes Préparatoires aux Grandes Écoles d'Ingénieurs from Mathématiques, Physique et Sciences de l'Ingénieur (MPSI)
09.2003 - 06.2005
Formation
Compétences
Technologie géospatiale : Analyse spatiale, base de données spatiale, GeoAI, production cartographique, solutions SIG
Gestion de projets : Planification stratégique, pilotage de projets IT, administration fonctionnelle des SI, méthode agile, reporting d'activité
Transformation digitale : Facilitation, conduite de changement et pilotage
AMOA : Analyse des besoins, expression de besoins, planification, conception, mise en œuvre, test, formation
Management : Gestion des équipes, leadership, développement et suivi du budget, optimisation des ressources
RSE : Animation de réseaux pour la mixité et l'égalité professionnelle, mentorat, définition de politiques diversité en entreprise
Asset Management : Maintenance de la GMAO, Optimisation des ressources, Gestion de la BD technique, analyse de la performance, Evaluation des risques
Innovation : créativité et pensée critique, adoption de technologies, formation continue, veille technologique et concurrentielle
Projets réalisés
Projets réalisés
- Fondements de la stratégie d'entreprise, 2024-01-01, Université Catholique de Louvain
- AI augmented leader, 2024-01-01, AI Crafters
- Google Cloud Plateforme et Big Data, 2023-01-01, Cabinet Leonard Devinci
- PMP (en cours), 2023-01-01, Institut PMI
- Analyse de la sécurité de l'information (en cours), 2023-01-01, Centre de Certification (France)
- Praticienne PNL, 2022-01-01, Académie francophone de la PNL
- Innovation managériale et excellence opérationnelle, 2022-01-01, ESSEC Business School
- ITIL4, 2022-01-01, People Cert - Axelos
- Business Analyst AMOA, 2022-01-01, Qualité Logiciel
- Leadership, 2022-01-01, Université Internationale de Rabat UIR
- Scrum Master, 2021-01-01, International Scrum Institut
- Facilitateur digital, 2020-01-01, ESCP
- Conduite de changement, 2019-01-01, ESSEC Business School
Informations complémentaires
Informations complémentaires
- Passion pour le Yoga et le théâtre
- Ecriture de textes de poésie
- Coach en développement personnel
- Membre de l'Association des Compétences Marocaines pour le Développement ACMD
Langues
Arabic
Bilingue
French
Bilingue
English
Courant
Autres Réalisations
Autres Réalisations
- Mentor professionnel avec la Fondation Jadara
- Participation à l'organisation de 2 éditions du trophée Redal de l'innovation
- Participation au hackathon Veolia 2021 sur la digitalisation des opérations
- Ambassadrice Womenpreneur, Human AI, et du projet Satawad
- Lauréate du concours du Groupe Veolia de la meilleure initiative RH 2021 (1er prix)
- Représentation de Veolia Maroc à divers événements et tables rondes sur les droits de l'homme et la résilience des systèmes socio-économiques
- Modératrice d'évènements professionnels
Frise chronologique
Coordinatrice Nationale IA
Veolia Maroc
03.2025 - Actuel
Cheffe de Département Administration des SI Techniques
Redal BU du Groupe Veolia
05.2021 - 04.2025
Coordinatrice du réseau Wedo
Redal BU du Groupe Veolia
09.2020 - Actuel
Cheffe de Service SIG
Redal BU de Veolia Maroc
08.2010 - 04.2021
Cheffe de projet SIG
Groupe OCP
10.2008 - 06.2010
Ingénieur Analyse et Développement
Sofrecom BU du Groupe ORANGE
06.2008 - 08.2008
EHTP
Diplôme d'ingénieur d'Etat from Systèmes d'Information Géographiques (SIG)
09.2005 - 06.2008
Centre Reda Slaoui
Classes Préparatoires aux Grandes Écoles d'Ingénieurs from Mathématiques, Physique et Sciences de l'Ingénieur (MPSI)
09.2003 - 06.2005
Les gens que vous connaissez peuvent-être
MOUNIR MDAGHRI FILALIMOUNIR MDAGHRI FILALI
Commandant de bord avion instructeur à ROYAL AIR MAROCCommandant de bord avion instructeur à ROYAL AIR MAROC
ISMAIL OUBELAIDISMAIL OUBELAID
Conseiller Clientèle segnieur à Crédit Du MarocConseiller Clientèle segnieur à Crédit Du Maroc
Merieme SELOUANIMerieme SELOUANI
Process Engineer à Sews-E MarocProcess Engineer à Sews-E Maroc